铜陵市铜官区“双招双引”促进高质量发展

今年以来，安徽省铜陵市铜官区认真贯彻落实全市招商引资、招才引智工作推进大会精神，围绕全年目标任务，每月排出到位资金、新开工项目、新签约项目工作等“双招双引”计划，确保完成全年招商引资目标任务。

该区浓厚全域招商氛围，抓住国家允许地方政府在法定权限范围内制定招商引资优惠政策的契机，重构责任落实、协调调度、考核奖惩等体制机制。实行“六个一”工作机制，注重引资、引才、引智相结合，面向江浙沪等先进发达地区，开展深度合作，积极承接产业转移。开展精准招商，推行产业链招商、专业化招商、第三方招商，瞄准高端制造业、现代服务业、总部经济等，加强与世界500强、中国500强、大型央企和知名民企合作对接，加强常态化合作，提高招商实效。

该区完善首问负责、全程代理、限时办结、服务承诺等机制，营造“四最”营商环境，构建“亲”“清”新型政商关系。充分发挥狮子山国家级高新区和国家服务业综合改革试点区两大平台作用，力争全年引进亿元以上项目实际到位资金140亿元，与去年同步计划比增长16.7%；引进外商直接投资5300万美元，与去年同步计划比增长17.8%；新引进亿元以上项目40个，其中，新引进20亿元以上项目1个，10至20亿元项目2个以上，5至10亿元项目3个以上；新引进高层次人才团队4个。（仇春川）