全县整体推进贫困县摘帽工作进入攻坚之际，大竹县工商质监局针对阳光村整村退出贫困村，116户313人脱贫的现状，采取“134”举措扎实开展全覆盖巩固提升工作。

一个确保定目标

确保该村所有脱贫户不出现返贫现象，作为全覆盖巩固提升的工作目标。

三个严禁强纪律

一是严禁作风飘浮。选派72名帮帮扶干部与80户建卡贫困户结成帮扶对子，帮扶干部身子沉下去，每月不少于3次，全面摸清贫困户需求，切实解贫困户生产生活中的实际困难。二是严禁工作不实。具体帮扶中切忌做表面文章，搞浮夸，不以工作留痕代替帮扶，不以送温暖代替帮扶，以产业规划、扶志创业、阻断贫困代际传递为帮扶重心，引导贫困户向“四个好”发展。三是严禁弄虚作假。帮扶干部以“一切从新开始、一刻也不松懈、一寸也不让步”的标准，毫无私心杂念的境界，从严要求，从实际出发，不搞虚假帮扶，不玩文字游戏。

四项制度促落实

一是党建引领制度。巩固提升工作实行党小组负责制度，7名局党组成员担任党小组长，带领分管业务股室的帮扶干部统筹推进巩固提升工作，协调解决巩固提升工作的问题。二是资金整合制度。对分散给予的帮扶资金进行整合，集中资金办大事，拟解决资金8万元，用于阳光村进行“四改一治理”，尽力解决部分踩线群众“微心愿”要求，实现帮扶资金精准滴灌。三是量身定制制度。对帮扶刚过贫困线和尚有实际困难的贫困户，帮扶干部要出实策、谋实招、见实效，重点围绕脱贫志向、产业发展、创业就业、住房保障、医疗保障、教育保障、住上好房子、过上好日子、养成好风气、形成好习惯等方面，量身制定帮扶措施。四是会议研判制度。建立工作例会、工作清单、工作推进会三项制度。工作例会就是由党小组长召集，专题研究本组帮扶工作规划，议定本组帮扶工作事项，督促帮扶工作落实；工作清单就是帮扶干部结合帮扶对象制定帮扶清单，按照清单抓落实；工作推进会就是局党组半年召开一次推进会，对帮扶工作推进缓慢的实行点名提醒，对帮扶工作行动不力的通报批评，对帮扶工作不作为的取消评先选优资格。(大竹县工商质监局：魏家明)